kranke Angestellte kosten Deinem Unternehmen ein Vermögen
Der zuverlässige Weg, wie deine Mitarbeiter*innen beständiger gesund bleiben und du damit pro Tag 400 Euro mehr gewinn erzielst
Du versuchst ständig auszugleichen, was durch hohe Krankenstände und Mitarbeiterfluktraktion kaum noch zu bewältigen ist?
Vielleicht kennst du das auch in deinem Unternehmen?
Der Wecker klingelt, ein neuer Tag beginnt. Schon jetzt kreisen sich deine Gedanken um den geplanten Tagesablauf und die offenen Fragen zum hohen Krankenstand in deinem Unternehmen. Du weißt, dass die Arbeit getan werden muss, was wiederum zu einer Mehrbelastung der anderen Mitarbeiter*innen führt. Du bemerkst, dass diese Zustände das Betriebsklima stark beeinflussen und die Mitarbeiterzufriedenheit gefährdet ist.
Möglicherweise machst du dir Sorgen und du fühlst dich gestresst, weil du feststellst, dass dadurch die Produktivität unbeständig ist. Dir ist bewusst, dass neben den Kosten von Fehlzeiten auch noch Ausfallkosten, für die du keinen Gegenwert in Form von Arbeitsleistung erhältst, anfallen.
Wegen der hohen Belastung und Veränderung in deinem Arbeitsalltag, fühlst du dich zunehmend frustriert, überfordert und unzufrieden.
Schließlich geht es auch um Dein Unternehmen
Wie profitiert dein Unternehmen von einer stabilen emotionalen Gesundheit deiner Mitarbeitenden?
Mit einer starken Unternehmenskultur ist dein Unternehmen in der Lage, die mentale Gesundheit der Beschäftigten maßgeblich zu verbessern. Dazu ist es erst einmal wichtig, dass du die mentale Gesundheit als kollektive Priorität ansiehst, statt als individuelle Aufgabe der Beschäftigten.
- Angespannte Arbeitssituationen für dich und deine Mitarbeiter*innen lassen sich nicht immer vermeiden und können sehr belastend sein. Jeder entscheidet aber selbst wie er darauf reagiert. Bringt dich Jemand oder Etwas dazu wütend, verärgert oder gestresst zu sein, macht es dich zu einem Gegenstand, auf den lediglich eingewirkt wird. Wie würdet ihr euch fühlen, wenn ihr durch eure eigenen Reaktionen wieder zum ‚Handelnden‘ werdet?
- Kaum jemand kann die eigenen Emotionen direkt steuern – auf deine Muskeln und das körperliche Verhalten kannst du allerdings viel besser Einfluss nehmen. Stell dir vor wie du großartige Veränderungen beobachtest, weil du indirekt deine innere Haltung kontrollieren kannst?
- Wie sorgen du und deine Mitarbeiter*innen, bei den täglich an euch gestellten Anforderungen, für mehr Ausgewogenheit? Wir schauen, wie ihr euer Leben vereinfachen könnt.
Bringe Beständigkeit in Dein Team und reduziere den Krankenstand!
Ich begleite Dich dabei
Wie kann dein Unternehmen unterstützt werden?
… Mit der LIEDA-Methode macht ihr euch den absolut kraftvollsten Prozess zu eigen, um eure Energie umzuwandeln und euren Blickwinkel zu ändern.
… Ihr lernt eure eigenen Gefühle und Reaktionen bewusst wahrzunehmen.
… Ihr gewöhnt euch an, zutreffende Gedanken zu entwickeln, damit euer Selbstvertrauen wächst.
… Durch Embodiment erzeugt ihr Selbstregulation in eurem Nervensystem.
… Mit Achtsamkeitstraining baut ihr Stress und Ängste ab und steigert damit euer Wohlbefinden.
Mutig Deinem Unternehmen eine neue Richtung geben
Du hast es verdient, aus dem Dilemma zwischen steigenden Kosten und sinkender Produktivität zu entkommen. Deshalb erfährst du und deine Mitarbeiter*innen, was ihr herausfinden, verstehen und umsetzen müsst!
ERFOLG Nr.1
Welche Wirkung haben deine eigenen Gedanken? Wie würdet ihr empfinden, wenn ihr durch eure neu geordneten Gedanken die Welt um euch herum angenehmer wahrnehmen würdet?
ERFOLG NR. 2
Jeder Tag ist einzigartig! Stell dir vor wie es wäre, wenn ihr euch jederzeit an all das Heilsame und Gute erinnern würdet, was geschehen ist.
ERFOLG NR. 3
Wie würde dein Leben und das deiner Mitarbeiter*innen aussehen, wenn ihr ein größeres Verständnis zum Thema „emotionale Widerstandskraft“ hättet?
ERFOLG NR. 4
Wie würdet ihr euch mit eurer neu gewonnene Selbstsicherheit fühlen, weil das SORGEN um die eigene mentale Gesundheit nicht mehr im Vordergrund steht?
Über mich
MEINE BOTSCHAFT
Auf Grund meiner persönlichen Erfahrungen kenne ich das Gefühl sehr genau, wenn ein nahe stehender Mensch psychisch erkrankt ist und ich weiß welch enorm großen Belastungen damit einhergehen.
Die Krankenstände aufgrund psychischer Leiden haben einen nie dagewesenen Höchststand erreicht. Durch meine über 30jährige Berufserfahrung als Finanz- und Lohnbuchhalterin bin ich auch mit den wirtschaftlichen Auswirkungen, dem ein Unternehmen bei hohen und langanhaltenden Krankenständen ausgesetzt ist, vertraut.
Heute bin ich Expertin für Eigenständigkeit und psychische Gesunderhaltung.
Mein Interesse gilt den Menschen und mein Augenmerk liegt bei den Führungskräften und deren Mitarbeitern. Insbesondere bei den Entscheidungsträgern, die die mentale Gesundheit ihrer Mitarbeiter als eine gemeinsam zu lösende Aufgabe sehen, auch um ihre Mitarbeiterbindung zu stärken.
Trotz meiner Coaching-Ausbildung und meiner langjährigen ehrenamtlichen Tätigkeit als Coach im Bereich der persönlichen Problembewältigung, betrachte ich meine größte Qualifikation in meiner umfangreichen Lebenserfahrung. Als berufstätige Mutter einer Großfamilie mit acht eigenen Kindern besteht meine Expertise vor allem aus meinen Erlebnisse, meinen Hürden, meinen Aufgaben und meinen persönlichen Schicksalsschlägen. Wie gut ist es, dass ich inzwischen so etwas wie „Hornhaut auf der Seele“ habe und ein Rüstzeug besitze, dass mich vor dem ständig fordernden Alltag schützt! Es hilft mir vor allem große und kleine Krisen des Lebens besser zu bewältigen.
Inzwischen sind sieben meiner acht Kinder erwachsen und ich bemerke, wie sehr sie von meinen Lebenserfahrungen auf dem Gebiet der psychischen Gesunderhaltung profitieren. Und genau das ist meine Intension, als Coach in diesem Bereich zu arbeiten. Ich werde dir und deinen Mitarbeitern mit meinen Erfahrungen, meinen Erkenntnissen und meiner Ausbildung Werkzeuge an die Hand geben, mit denen ihr schon in wenigen Wochen so viel Vertrauen aufgebaut haben werdet, dass ihr all das tut, was für euch und eure eigene psychische Gesundheit entscheidend ist!
Kundenstimmen
Erfahrungen & Erfolge
Als ich mich im vergangenen Jahr in einem sehr schwierigen und prekären Lebensabschnitt befand und eine grundlegende Entscheidung treffen musste, stand mir meine Mutter beratend zur Seite. Die vielen Gespräche mit ihr halfen mir dabei, meine Gedanken zu sortieren und mich auf die Dinge zu konzentrieren, die mir wirklich wichtig sind. Diese Klarheit half mir bei meinem Entschluss und ich merkte, wie ich emotional wieder auflebte. Außerdem war ich jetzt dazu in der Lage, auch die positiven Erfahrungen in dieser problematischen Situation zu erkennen. Danke, Du hast mir sehr weitergeholfen.
Ich kann DIR UND DEINEM Unternehmen helfen!
Ich freue mich auf ein kostenloses erstes Gespräch